.webp "وظائف طيران الاتحاد أبوظبي – فرص متنوعة للمواطنين والوافدين")
يقدم لكم موقع وظائف الإمارات اليوم فرصة وظيفية مميزة لتعيين أخصائي توظيف أول في طيران الاتحاد بمدينة أبوظبي. تعد هذه الفرصة من أبرز فرص العمل في الإمارات التي تتيح الانضمام إلى الناقل الوطني لدولة الإمارات والمساهمة في استقطاب الكفاءات والمواهب المتميزة لدعم التوسع التشغيلي المستمر للشركة.
نبذة عن طيران الاتحاد
تعتبر شركة طيران الاتحاد الناقل الوطني لدولة الإمارات العربية المتحدة وإحدى أسرع شركات الطيران نمواً وتطوراً على المستوى العالمي، حيث تتخذ من العاصمة أبوظبي مقراً رئيسياً لعملياتها. تتميز الشركة بأسطول حديث وشبكة وجهات واسعة تغطي القارات الست، مع التزام راسخ بأعلى معايير الضيافة والسلامة والابتكار. تحرص طيران الاتحاد على توفير بيئة عمل متعددة الثقافات تحتفي بالتنوع وتدعم التوطين وتطوير الكوادر القيادية.
| المسمى الوظيفي | أخصائي توظيف أول |
|---|---|
| جهة العمل | طيران الاتحاد (Etihad Airways) |
| المدينة | أبوظبي |
| نوع الدوام | دوام كامل (Full-Time) |
| الراتب المتوقع | 18,000 - 28,000 درهم إماراتي (AED) |
| تاريخ النشر | 2026-08-16 |
| الموعد النهائي للتقديم | 2026-10-15 |
تفاصيل وظيفة أخصائي توظيف أول
يتولى شاغل هذه الوظيفة إدارة وتوجيه عمليات استقطاب وتعيين الكفاءات المؤهلة لمختلف الإدارات والأقسام التشغيلية في طيران الاتحاد. يشمل الدور قيادة حملات التوظيف، وبناء شراكات قوية مع مديري الإدارات، وتطبيق استراتيجيات مبتكرة لجذب أفضل الكفاءات الوطنية والدولية، مع ضمان تجربة استثنائية للمرشحين والالتزام بسياسات التوطين والتوظيف المعتمدة لدى الشركة.
المهام والمسؤوليات
- يقود عمليات التوظيف الشاملة من مرحلة تحديد الاحتياجات الوظيفية حتى استكمال إجراءات التعيين والانضمام.
- يطور استراتيجيات مبتكرة لاجتذاب واختيار الكفاءات المهنية المؤهلة وفق معايير الجودة المعتمدة.
- ينسق المقابلات الشخصية والتقييمات الفنية بالتعاون مع مسؤولي ومديري الأقسام المعنية.
- يدير قنوات التوظيف المتعددة وشبكات التواصل المهني وقواعد بيانات المرشحين بفاعلية.
- يساهم في تحقيق مستهدفات التوطين من خلال استقطاب وتمكين الكوادر الإماراتية الشابة وذوي الخبرة.
- يعد ويحلل تقارير الأداء ومؤشرات كفاءة عمليات التوظيف لرفع مستوى الإنتاجية وتخفيض التكاليف.
الشروط والمؤهلات المطلوبة
- الحصول على درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو أي تخصص ذي صلة.
- خبرة عملية لا تقل عن 4 إلى 6 سنوات في مجال التوظيف واستقطاب المواهب، ويفضل في قطاع الطيران أو الشركات الكبرى.
- إتقان اللغتين العربية والإنجليزية تحدثاً وكتابة بطلاقة تامة.
- معرفة متقدمة بأنظمة تتبع المتقدمين (ATS) ومنصات التوظيف الرقمية.
- مهارات تواصل وتفاوض متميزة مع القدرة على بناء علاقات مهنية إيجابية.
- الأولوية في هذا المنصب للمواطنين الإماراتيين وفق متطلبات التوطين.
وظائف إضافية متاحة
- ممرضة – المركز الطبي التابع لشركة طيران الاتحاد
- مدرب إنتاج
- موظف مبيعات داخلية (مواطن إماراتي)
- مدير تسويق الأداء (مواطن إماراتي)
- محلل تطوير الأعمال
- مسؤول شريك أعمال مالي (مواطن إماراتي)
- مدير التسعير ومدير الطلب
- رئيس قسم تطبيقات المؤسسات والتحول الرقمي
- مهندس حلول وأخصائي تحليلات أول
- فني معتمد في مجال الطائرات – إلكترونيات الطيران
- قائد طائرة A320 – مدرب
- مسؤول السلامة والصحة المهنية – إدارة المخاطر والطوارئ
أسئلة شائعة حول التوظيف في طيران الاتحاد
كيف يمكنني التقديم على وظائف طيران الاتحاد؟
يمكن التقديم من خلال زيارة بوابة التوظيف الرسمية لطيران الاتحاد أو عبر الرابط المعتمد على منصة لينكد إن واختيار الوظيفة المناسبة وتعبئة البيانات وإرفاق السيرة الذاتية المحدثة.
هل تتوفر وظائف مخصصة للمواطنين الإماراتيين في طيران الاتحاد؟
نعم، توفر طيران الاتحاد العديد من الشواغر المخصصة حصرياً للمواطنين الإماراتيين في مجالات الموارد البشرية، المبيعات، المالية، والعمليات ضمن مبادرات التوطين المستمرة.
ما هي المزايا الوظيفية التي تقدمها شركة طيران الاتحاد؟
توفر الشركة حزم رواتب تنافسية، وتأميناً صحياً شاملاً، وتذاكر سفر سنوية مخفضة للموظف وعائلته، وبدلات سكن وتعليم، بالإضافة إلى فرص تطوير مهني وتدريب متقدم.
يمكنك التقديم إلى وظائف الإمارات المتاحة مباشرة بالضغط على الزر التالي، والذي سيوجهك إلى صفحة او موقع جهة العمل في الإمارات:
سارع بتقديم طلبك الآن عبر المنصة الرسمية ولا تفوت فرصة الانضمام إلى نخبة الكوادر المهنية ضمن أحدث وظائف الإمارات المرموقة.